Lyne a obtenu sa certification de Master coach en leadership et communication auprès d'IDC en 2007. Elle est détentrice de diplômes universitaires en intervention psycho-sociale et en créativité. Elle a aussi complété des cours de perfectionnement en animation socio-culturelle, relations industrielles, habiletés de direction, gestion des conflits et sur les types psychologiques MBTI.
Lyne est également engagée socialement depuis plus de vingt ans ayant participé à la mise sur pied et au développement d'organismes communautaires œuvrant pour diverses clientèles. Depuis 2006, elle participe au développement de la Fédération internationale des coachs du Québec, chapitre local de l'ICF.
Elle est formateur agréé auprès de la commission des partenaires du marché du travail et est membre de l'Ordre des conseillers en ressources humaines et en relations industrielles agréés du Québec.
Lyne est également engagée socialement depuis plus de vingt ans ayant participé à la mise sur pied et au développement d'organismes communautaires œuvrant pour diverses clientèles. Depuis 2006, elle participe au développement de la Fédération internationale des coachs du Québec, chapitre local de l'ICF.
Elle est formateur agréé auprès de la commission des partenaires du marché du travail et est membre de l'Ordre des conseillers en ressources humaines et en relations industrielles agréés du Québec.
Lyne Leblanc, PCC, CRHA, est coach auprès d'entreprises et d'une clientèle privée depuis plusieurs années. Elle agit également à titre de formatrice de coachs auprès d'IDC Institut de coaching depuis 2000.
Précédemment, elle a développé une expertise en ressources humaines dans diverses entreprises de services, manufacturières et cuturelles.
